近期，智联招聘发布了《2024中国海归就业调查报告》，对海归群体就业情况进行了详细介绍。

该报告基于平台大数据，盘点2024年海归群体，尤其是留学生群体回国求职的趋势和新风向。

留学生回国就业是大家都很关注的话题，出国留学费用高昂，下面我们一起来看看留学生回国后就业的前景~

2024年在国内求职的海归人数较2023年增长7%，达到2018年的1.44倍，其中回国求职的应届留学生人数较2023年增长19%，达到2018年的2倍。

从留学国家分布看，英国占比最高（39.7%） ，其次是澳大利亚（17.1%） 、美国（8.6%）、日本（7.9%）和韩国（5.1%）。

从留学地区来看，留学生不再局限于传统的欧美国家，而是更多地考虑教育质量、就业前景、生活成本等因素，教育质量高、生活成本相对较低的亚洲国家，已开始成为高性价比留学的热门选择。

其中马来西亚留学生回国求职人数同比增长70.5%，增速远超其他国家/地区。
 

2024年回国求职的留学生中，硕士学历占比最高，为79.3%，本科占18.0%，博士占比2.7%，留学生整体学历层次较高。

专业方面，排名前10的专业为工商管理、金融学、经济学、市场营销、法学、会计学、人力资源管理、国际商务、教育学、计算机科学与技术。

商科专业依然比较受留学生们欢迎。同时随着数字经济的迅猛发展和信息技术的深度融合，计算机科学与技术等专业也越来越受到留学生们重视。

从地域看，海归优先岗位主要分布在一线城市（38.3%）和新一线城市（37.7%），二线城市和三线及以下城市职位数占比分别为17.1%、6.9%。

具体来看，北京、上海、深圳位列前三，职位数占比分别为16.0%、8.7%、8.4%。

成都近两年经济规模不断迈上新台阶，在此次海归人才优先岗位职位数占比上排名第四，占比6%。

据成都市统计局数据显示，2023年成都进出口总额达7489.8亿元、外商直接投资22.9亿美元，平均每天新增2家外商投资企业，这极大带动了海外人才需求的增加。
 

海归优先岗位的招聘薪酬已连续六年走高，从2019年的11739元/月增至2024年的15440元/月，足足增加了3701元。

具体来看，2024年海归优先职位数TOP20职业中，大多数职业的招聘薪酬水平呈上升趋势。

其中外贸经理以15%的增速领先，其次是新媒体运营（增速14%），少儿英语教师、理科教师（双语）、英语教师的薪酬同比增速也超过10%。

从薪资水平增长来看，留学生后回国依然有很强的就业竞争力。

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